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　　上世纪80年代中期，为适应市场经济的发展需求，进一步解放和发展生产力，株硬集团深入贯彻落实党中央国务院和湖南省委省政府有关精神，积极探索和实施国营工业企业领导体制改革措施，成为全省第一批企业领导体制改革试点单位，拉开了企业改革改制的帷幕。90年代初，株硬探索了对分厂实行总包分挂、试办内部股份制公司、个人租赁经营等多种经营形式，积极推进了公开招聘、双向选择、“三岗制”、人事代理制、岗位技能工资制、养老保险制度、医疗保险制度等多项内部配套改革。2002年株洲硬质合金厂整体改制为株洲硬质合金集团有限公司后，继续大刀阔斧改革，在湖南省大型国有企业中率先完成主辅分离、辅业改制，并进一步深化劳动、人事、分配制度改革，建立健全激励和约束机制。

　　精益求精的品质坚守始终如一。如今，株硬的品种更加丰富，“数一数二”产品更具实力。有要用放大镜才看得到“线mm全球最小直径超细微型钻头和0.01mm极小径铣刀，能在头发丝上铣出7个字母，一粒米上铣出56个汉字，引领芯片制造、3C行业等高端加工应用；有超过200公斤的轧辊，备受国内外大型钢企的青睐，助力企业钢量等生产指标成倍提升；自主开发的钛合金加工刀具产品助力国产大飞机翱翔天空；川藏铁路、城市隧道项目上，株硬生产的盾构刀成为盾构机的“利齿”，掘出一条条隧道；新疆塔里木盆地的国家“深地一号”工程中，株硬集团研发的油气开采用高品质钻齿满足了超深井钻头速提效需求，成功挺进地下10000米株硬“钻石牌”产品竞争力与品牌影响力日益增强，2023年株硬荣获第七届湖南省省长质量奖，同年入选中国质量奖。